南京市委、市政府办公厅昨日发布了《关于严厉标准市级机关和事业单位编外人员办理的定见》，要求全面整理市级机关现有编外人员。行政机关编外人员员额总数准则上不可以超出该机关行政编制的10%。

　　该定见清晰，此次标准和整理的规模和目标包含：市级党委、人大、政府、政协、法院、检察院、派和工商联、群团机关及市直属事业单位、部分所属事业单位所聘任的编外人员。定见清晰，行政隶属编制将成为前史。依照“白叟老办法，新人新办法”的准则，市级机关后勤服务岗位原已在编的后勤服务人员，其人事办理、薪酬福利仍保持不变。新进人员依照编外人员员额准则实施标准办理。

　　南京市提出要严控运用编外人员。该定见规则，机关公务员岗位以及行政法律、涉密岗位，一概不得运用编外人员。现有编制内人员能保证作业正常展开的，一概不得运用编外人员。市级机关和事业单位一概不得未经批阅私行聘任编外人员。

　　根据规则，市级机关和事业单位确因履职需要用编外人员的，应限于后勤服务、辅佐法律、技术服务以及其他辅佐性业务。(实习生 田世界 记者仇惠栋)

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